一个企业而已！

随着部分市投标书发出。

腾盛办公室，宋江看着滴滴直响的消息，

和上次一封相比，这次点开后台居然有两页。

足足两页！

“呼——杜溪，我太感动了。”

宋江抽出一张纸巾擦了擦，没有半滴眼泪的眼角。

杜溪无奈，将桌上已经冷掉的茶水倒掉，换上一杯温热的，不忘加进几颗枸杞。

“老板，这次开几个厂？”

“7个。”

杜溪猛的抬头，看不出坐着的人的神色，只能看见那双长长的睫毛抖动，深黑的眼睛注视着谁也看不到的浮空屏幕。

【腾盛企业

等级：5

企业资金：328亿7521万（含扶持金10亿）

员工数目：

开展业务：床垫生产销售、运输。

卡牌制作、销售。

游戏开发、销售运营。

抗癌药研发、销售。

奢饰品研发、销售。

新能源电车研发、销售。

空调研发、销售。】

发展4年才干到5级！

宋江深吸一口气，看着下一级的提升要求。

【5级→6级

员工数目5万

销售金额100亿（已完成）

五星员工30人】

5万的员工得多少个厂？

宋江掐指一算，倒吸一口冷气。

“7个厂太少了。”

少？

杜溪嘴角一抽，他真的担心步子迈的太大，到时候亏本……或许真的亏本老板就实在起来了。

杜溪若有所思，就看着宋江端起放上去的茶杯一口气喝完，咀嚼着枸杞。

“管理层人口缺失太严重了。建7个厂，每个厂起码20个资深管理员。”

“140个。”

普通员工并不能难招，腾盛遵守的是扁平化管理，重视头部效应。一个杰出的领导，可以让底下的人心服口服的同时，还能让工厂顺利运行，不出岔子。

如何短时间获取？

宋江下意识搜索各个品牌的工厂地址，手打到一半，若隐若现的良心跳动？

这是不是太缺德了？

“我原来是个好人。”

杜溪面露古怪，“老板，你当然是好人。”