疑了半天，最后还是狠狠心，给他泼了一盆冷水。

“我看你也不用到处托关系帮她办调动了，这事八成行不通。”

“为啥不办？总不能坐以待毙吧？”

“他们单位搬迁去隔壁省，是由上级要求的。露露是因为怀了孩子才可以拖延几个月，而其他人早就跟着大部队搬走了。”夏长川解释道，“这时候如果没有正当合理的调动理由，研究所那边是不可能放人的。大家都不想离开北京，万一其他人也有样学样调去其他单位，研究所怎么跟上级交代？”

“会管的这么严吗？”戴誉将信将疑。

“你不是第一个想到这种办法的人。”夏长川叹道，“据我所知，之前其他单位也有人想这么干来着，不过，无论是迁出还是调入，都没办成。”

戴誉：“……”

“而且，退一万步讲，哪怕她真能从研究所调出来，之后去了新单位也未必有好日子过。人家都去劳动了，就她调了出来。”夏长川向左右瞄了一眼，而后压低声音说，“这事没人知道还行，一旦有人知道，肯定会被人当成小辫子抓住！这些情况你都要考虑清楚！”

可是，世上哪有不透风的墙，既然办了调动手续，肯定会有人知道。

戴誉之前只一心想着给夏露重新调动一个工作的事，倒是没想到这些方面。

“那她就没可能从研究所调出来了？”

“也不是没可能。”夏长川沉吟片刻说，“不但要有接收单位，你们还得想出一个合理的调动理由。”

戴誉：“……”

夏长川拍拍他的肩，安慰道：“你也别太着急，回去以后在露露面前也表现的淡然一点。我大哥这礼拜出差了，等他回来，让他帮着想想办法。他那边没准能有什么门路。”

暂时没有别的办法，也只能这样了。

*

戴誉这边还在为夏露工作的事犯愁，想要寻个能光明正大调动工作的理由。

另一边，他们气动布局方案小组拿出的最后一套方案，终于通过了风洞实验和模型水上试验。

秦部长组织人手写好最终的总体设计方案后，已经将终稿递到所里进行内部论证了。

所里的论证结束后，秦部长乐呵呵地宣布：“我明天要去参加机械部组织的方案研讨会，在此期间，大家可以适当地休息几天了。”

办公室里一阵欢呼。

戴誉收拾着办公桌，打算今天早点回去，好好陪陪夏露。他们