第61章 滚蛋!(第1/3 页)

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现在开发区的设立已经进入筹备阶段了。

迫在眉睫的两项工作,便是人事和财政。

主要的领导班子,基本都是县委县政府的官员,只是下面的机构负责人和成员还需要商议敲定。

但在讨论人选的时候,党委副书记林元华突然提到了财政问题。

既然要将青野村等村子合并成经济开发区,这些村子的财务资产就要合在一起统筹管理,那就必须先对这些涉及的村子开展财务审计。

这提议合情合理,赵倩等人都没异议。

但林元华偏偏拿青野村作为负面例子来批斗。

“众所周知,各村基本都有村办企业,而青野村的灭火器厂,我听说负债情况相当严重,具体的数字我不清楚,但前阵子有个商人拿着欠条跑来告状,说青野村拖欠了他三百万的货款!”

“成立开发区,是为了当地的经济发展,但不能吃大锅饭却背负一屁股的烂债上桌吧,这等于给刚成立的开发区背负上了沉重的财政负担,马还没开始跑,就驮着这么重的负担绝不可取。”

“我知道这都是前面村长留下的烂摊子,那个暂代村务的治保主任没道理背黑锅,但我觉得如果不能尽快化解优化这些债务问题,那必将给开发区的成立蒙上阴影,我们也没法向上级交代。”

林元华洋洋洒洒说了一堆,核心意思就一个:如果余闲不能处理这笔烂账,那即便开发区成立了,这个责任还得余闲背着。

而且林元华的提议,还得到了组织部长陈熙超的附议。

这次开发区管委会的人员任命,他的话语权很大,趁着林元华指出这个问题,他就提出了自己的观点。

那就是将各村的财务状况作为各村干部的考核要素,财务状况良好的村子,村干部可以优先获得任用。

反之,如果财务状况太差,村干部该问责的就问责。

当时赵倩听到这两人的双簧,心就咯噔了一下。

她最近都这么低调谨慎了,没想到林元华的矛头居然指向了余闲!

如果真按照两人的提议去筛选村干部,那余闲即便能成为公务员,也很难获得重用!

她原本还想争辩,但马开疆也表态支持了林元华和陈熙超,直言要一碗水端平,不能搞个人特殊化,否则必将影响开发区的人事工作。

赵倩无可奈何,一散会就联系了余闲,告知了情况。

“我刚刚跟孙川县长沟通过了,我们都怀疑青野村的债务