欧阳经理如何与陈明进行交谈的，周峰无从可知。

不过周峰明显感觉到陈明自从欧阳紫苏办公室出来后，渐渐地不再多管办公室的事情，也不再对周峰这样的年轻办事员进行无端指责。

一个星期后，天顺集团华东区域公司牵头组织的研讨会顺利结束，明宁市天顺公司召开了公司管理层会议。

天顺集团虽是民营公司，毕竟引入了现代企业管理制度和职业经理人制度，为此在决定公司发展战略和重要人事时，要体现集体决策和集体领导。

按照天顺集团议事规章，省级和地市级天顺公司管理层会议由公司总经理、常务副总经理、副总经理参加。

有时为了议事需要，就需要让相关的部门经理列席会议。

列席人员可以发表意见、提出建议，但没有最终的表决权。

这次公司管理层会议照常由总经理钱刚主持。

常务副总经理高玉、副总经理苗经纬、祝阳羽、红志强参加。

人事部经理欧阳紫苏作为会议相关事项的议事人员，列席扩大会议。

办公室主任陈明作为记录员，自然出席会议。

前段时间，明宁天顺公司的重点工作是顺利地、圆满地开好区域发展战略研讨会，已经积压了一些需要商议的事情。

这次会议先是处理积压下来的事情。

除了个别事项外，在上交公司管理层讨论之前，需要决定的事情都已经沟通过。

在公司管理层会议上进行通过，就是为了形成集体决策的决议，防止以后万一决策错误，可以规避决策者的风险，法不责众嘛。

在会议尾声，钱刚提出：“天宁房产开发公司即将成立，现在大家议一议总经理、副总经理的人选。”

欧阳紫苏此时看了看手里拿着笔、书写速度明显放缓的陈明。

陈明放下笔，用手抬了抬那副体现老学究的眼镜，缓慢但清晰地说道：“各位领导，请允许我插几句话。”

“办公室主任承担着公司统筹协调工作，我的年纪渐渐大起来，觉得有些力不从心，经过仔细考虑，我希望能去担任天宁房产开发公司的副总经理。”

他当然想过最好能去担任天宁房产开发公司的总经理，只是他自己也觉得没有这方面的能力，为此只开口要求担任副总经理。

此话一出口，与会人员的神色不一。

陈明事先与钱刚总经理沟通过，欧阳紫苏是知情人，为此这二人的表情没有任何变化。

高玉据说是空降来的，本身对陈明的人品有些感冒，巴不得他离开办公室主任岗位。

其它几个副总经理则感到非常惊讶。