看到胥言现在这种两头奔波的状态，研究团队的人都担心他会不会因劳累过度而垮掉。

不过，最终的情况还是和经理差不多，胥言没有采纳他们的意见，而是坚持着自己的节奏。医疗组的人也就尽力通过各种方法来帮他缓解压力。

胥言把这些事情都看在眼里……

终于，在经历了多次尝试之后，医疗小组成员们找到了最适合的综合治疗方案。

看到父亲的身体可以恢复，同时妈妈因为长期陪护变得日渐消瘦的身影，胥言感到很欣慰。

一是为父亲身体能够复原感到高兴，二是这样他就不用一直忙于公司的事务了。这几天两头跑真是太累了。

实际上，胥言并不想这么早就接掌公司，他知道商业圈里充满竞争，这不是他的风格。

正准备放松一下心情，学校的论文任务就来了——马上要交作业。

要写这么多篇论文真把他愁坏了。公司还有一堆事要解决，医院刚有进展，这下学校又增加了新的负担。

而且相比同班同学，胥言需要写的论文特别多——总共十四篇！

幸好平日里有些积累可以先拿来应付一部分，但剩下还是要花时间完成。刚刚从医院那边稍微空闲了一些，就又因医疗组成功找到最优疗法而重新忙碌起来。

这让胥言原本就不轻的工作更加繁重。一边是医院和公司的重任，一边还要抽空赶作业。看着手机上学校发来的通知，胥言叹了口气。

正好送文件过来的经理看到了他的样子，“怎么了，遇到麻烦了吗？看你眉头紧锁的。”

胥言托着额头无力地回答，“学校要交论文！”

经理明白了，知道现在两边事情都已经够多了，再加上写论文，胥言的时间更是捉襟见肘了。

“不如你暂时放下这边的事情，专心完成作业吧？”经理试探着问道。

虽然知道经理是在为他着想，胥言还是拒绝了。“上次给董事会留下不好的印象后，那些人一直想抓我的错。”

“如果我放弃这边的事，岂不是正好给他们机会。”

经理理解，上次胥言开除几名员工后，确实有人因此对他不满，总想找机会批评他。

对此，经理有点儿无奈，觉得这些董事们与其费心思针对一个年轻人，还不如好好做事呢。的确，现在胥言处理的一部分事务本来应该是由董事会的人负责的。