不只他是个麻烦。

要是他再在里面一搅和，很可能其他人也要跟着闹事。

所以不论做什么决定，必须先把刚子的问题给解决掉才行。

“我还当是什么事，看把你给愁的。”我笑道。

“那你倒是说说，该怎么解决？”颂音问道。

“想解决这个问题其实很简单。”我没有卖关子：“你手底下那么多人，不可能全都送到安保公司，总得留几个在身边吧？

刚子不服其他人的管，你只要把他留在你身边就是了，这么简单的问题还用得着纠结？”

“对啊！”颂音恍然。

她之前的想法其实是有点极端了。

一听说能给手下的人谋个好前程，就想着要把所有人都送过去。

其实留一部分在身边，未必就是坏事。

留下来的这些人，过得未必就比去安保公司差。

之所以会是如今这个局面，主要是因为颂音手底下的人太多，又没有一个稳定的收来源，所以才会显得捉襟见肘。

如果只留下一小部分，那肯定就不会是现在这种局面了。

既然最大的问题已经解决了，颂音也就没什么可犹豫的，立马就把所有人都集中到了一起。

不过我建议她不要搞的太强势，最好是让她手下的人自己选择。

愿意去的就安排他们过去，不愿意去的就继续跟着颂音。

当然，唯独刚子没有自主选择的权利，他必须留在颂音身边。