这件事情最后如何处理，还要最后一个程序，等着菲鲁斯·尤里博士醒来。但是事情已经明了，双方的活动继续进行。

不过所有私人活动一律取消，是否开启要等到人类考察完其它星球才能决定。

因此哥特家五兄弟也好，罗伯特·尤里也好，他们确认的聚会也都全部取消。

人类在贝萨尔星考察满一年，按计划分别去往他们的采矿工业星球--罗恩星。

这次去的人没有那么明显的分组，因为提前知道那里条件简陋，人们也不抱太大的希望住的能有多舒服，到时候先派人坐着穿梭艇到星球上，然后先住谈判舱。

然后他们会利用现有的材料造好住所，安装设备，大部队才会到达罗恩星。

为什么这颗星球人们会派这么多人考察这些星球呢？因为人们想要了解他们工作时候的身体状态，以及什么样的工具最适合他们。

人类要给他们重新设计机器。人类的挖挖机拿过来肯定是不适用的，经过现场考验的工具才是好工具。

到了罗恩星，这里的人们基本都居住在地面下的暖棚里，因为这里温度很冷。就算在白天也是零下三十多度，到了晚上外面的气温更是低到零下一百多度。这些斯通人手脚细长，他们喜欢在凉爽但是不冰冷的地方。

在这里，虽然也有安保，也有陪同人员。他们虽然跑前跑后很热情，但是不像贝萨尔星的安保人员那么紧张，人类也没有那么拘束。

在这里，每个人都在努力生活，加油干活，除了干活，基本上没有娱乐，没有斗争。仿佛来访的人类和他们没有什么关系。

这让人们很是诧异，这自觉性也太高了，有的人连多说两句话的时间也没有，这真的是太勤奋了。科考星的人们也很勤奋，但是也都没有到达如此的地步，大家都按照规定的时间上下班而已，就算有人因为和朋友闲聊了两句，也没有说一整天都扑在工作上。

人们只好问随行人员，原来大家才知道，这里实行一种叫做“末位淘汰制”的制度。考核的标准完全以产量来记。比如挖矿的工人分为十来个班组，每个班组的每月的土石方多少方，矿物多少吨，挖的最少的一组，将会被强行安排到其他岗位。

大家都不愿意当最后一名，因为到了其他岗位，显然没有以前的工作熟悉，而这些岗位同样是实行“末尾淘汰制”的，他们去了就更加没有竞争力，所以，大家都抓紧时间，深怕生产过程中出现什么差错，而被淘汰。

当然了