心悦诚服地狂点头。他也不想偷懒的呀，故而每次都立下雄心壮志：

今日小爷我要把这一桌书册读完。

三日内，小爷保证写出八篇父皇满意的策论。

本月文华殿听课绝不请假、迟到。

种种种种。

然而想是一回事，做又是一回事……想要像父皇那般十五年如一日的自律与勤勉，真难哪！

朱贺霖有点沮丧，但更多的是被激发出比肩父皇的志气。他朝景隆帝深望一眼，目光明锐，眉宇敞亮，仿佛在说：父皇放心，儿臣一定努力！

皇帝扬起嘴角，浅浅一笑。

-

在朝廷银两下拨之前，苏晏的采购和建筑工程就开始动工了。有赌马赢来的一万多两白银打底，可谓手有余粮心不慌。

可惜工程量实在太过浩大，一万多两白银扔出去，连个水花都没见着。为了另辟财路，他又动起了歪脑筋——这回不赛马了，改为搜刮罚款。

他下令陕西司、府、卫、州、县各大小衙门，将本年度征收囚犯的赎罪银、赃罚银，统统都汇总过来，收贮在平凉府衙，用于各项开支。

管户籍、管钱，陕西巡抚魏泉魏大人是一把好手。苏晏把他从西安府请了过来，坐镇平凉，当自己的人事处兼财务处主任。

在朝堂拨银抵达陕西的那一个月间，他过得还挺滋润——基建不愁钱的感觉，真爽啊！

苏御史把这个“总指挥”当得游刃有余。

他参照后世的行政管理模式，搭起了一套地方政府机关班子，建立改革领导小组，与各部门官员签订“一岗双责”责任状，让他们既要负责业务工作，又要承担思想工作。

按照指挥部下发的册子里的内容，官员们每个月必须与下属谈心谈话端正思想，进行提纯式洗脑，主要内容从“忠君爱国”到“勤政为民”到“清风廉洁”再到“改革创新”，可谓层层对下一条龙。凡在每月量化考核中获得“甲级”的，年末发放数额可观的奖金，而桀骜刺头不服管教的，一次警告、二次通报、三次直接撤职或解雇。

魏巡抚看着这一套匪夷所思、却又成效显著的模式，吃惊地想：一个十六七岁的士子，两耳不闻窗外事，一心只读圣贤书，哪来的这些门道？想来想去，只能归结为天生之才。

他怂恿苏晏把这套管理模式形成律例，上报朝廷，申请向全国各司推广。

虽然这个主意正中苏晏下怀，但他如今统领全局，哪有空摇笔杆。于是魏巡